原来，如今的「天赋少年」，并非天生使然，也不是豪门显贵家庭，生于湖北小城咸宁通山，高考也算不上自得。
但靠着自律、不屈、勤劳和自驱力，才完成了昔日的高光。
张霁本人说：「我只是个普通人」。
此外，这个「普通人」还有让人更为咋舌的选择，在这次毕业“求职”中，华为的201万年薪并非最高offer，由于还有企业给他出价360万。
但张霁最终还是选择了华为，「由于情投意合」。
关于这个「天赋少年」，背后有一连串宝藏阅历。
科研实力「TOP PhD」张霁在博士生涯时期，宣布在顶会的论文有8篇。
从论文选题来看，张霁的目的十分明白，研讨方向主要在数据库和磁盘缺点优化两方面。
而这8篇论文，每篇都宣布在顶会或顶级期刊上。
一同挑几篇看看：
1、《An End-to-End Automatic Cloud Database Tuning System Using Deep Reinforcement Learning，采用深度强化学习的端到端云数据库自动功用优化系统》
这是一篇腾讯与华中科技大学协作的论文，是张霁在腾讯实习时期停止的研讨。
论文初次提出了云数据库自动功用优化系统CDBTune，可以在缺少相关阅历数据训练的状况下树立优化模型，为用户提供在线自动优化数据库功用的效劳。
功用调优结果初次片面超越数据库专家，大幅度提高了数据库运维效率。
这篇论文被2019年ACM SIGMOD（Special Interest Group on Management Of Data，数据管理国际会议）收录，是数据库范围具有最高学术位置的国际性学术会议。
2、《AlphaJoin: Join Order Selection à la AlphaGo》
这是一篇数据库查询优化方向的研讨。
论文采用AlphaGo用到的蒙特卡洛树搜索，将之用于数据结合选择，提出了一种AlphaJoin的技术，实验成果超越了事先最前沿的相关研讨。
论文被2020 VLDB收录。作为数据库范围三大顶会之一，VLDB有着与SIGMOD异样的位置。
3、《Tier-Scrubbing: An Adaptive and Tiered Disk Scrubbing Scheme》
这是一篇有关磁盘扇区错误的研讨。
这篇论文设计了基于LSTM的自顺应清算控制器的分层清算方案，用于预测处置磁盘扇区错误，进一步提高清算效率，提高存储系统的牢靠性。
论文被存储行业顶会FAST 2020（18th USENIX Conference on File and Storage Technologies ）收录。
4、《Minority Disk Failure Prediction Based on Transfer Learning in Large Data Centers of Heterogeneous Disk Systems》
这篇论文，是关于磁盘缺点方向的研讨。
论文提出了一种基于迁移学习的、名为TLDFP的办法，用于预测磁盘缺点。与异样基于迁移学习的两种最新办法相比，这种办法超越了SOTA，降低了额外的维护成本。
论文被TPDS收录（IEEE Transactions on Parallel and Distributed Systems）。作为中国计算机学会引荐的计算机系统与高功用计算范围的3个A类顶级期刊之一，TPDS的重量不可小视。
而另外的4篇论文，也曾经被ATC 2018、DAC、ICPP 2019、NEDB等顶会收录（文末附论文地址）。
这样的实力，无疑是TOP PhD的水平。
不过，张霁本人在接受媒体采访时说，本人也并没有什么过人之处。以本人的体会，首先要对本人的选择做一个规划，然后一定要坚持，要有决计，不要随便保持。
另外，取得成绩后，要自豪自大，沉下心来，盯紧下一个目的，每个阶段都要提升，要继续学习，让本人继续提高。
比如，据《长江日报》报道，张霁的第一篇论文宣布其实并不顺利，先后被拒绝了6次才最终宣布。这个进程中，不可避免的是重复的修正，重复的自我催促。
你会在一次次失败中找出成绩所在，继续坚持，这就是播种。
实习时期项目落地科研实力微弱，张霁的实战履历也很亮眼。
2016年，张霁进入华中科技大学武汉光电国度实验室攻读博士，师从周可教授。
据《长江日报》报道，在张霁正式进入实验室的前一年，周可刚好和腾讯成立了结合实验室，于是不久就把他派到了腾讯实习。
2015-2019年实习时期，张霁取得国际和国际专利7项，研讨成果取得腾讯公司2016、2017年度出色贡献奖，2019年度出色运营奖。
据虎扑网友、张霁师弟泄漏，张霁的许多成果都是在腾讯实习时期完成的，不只在学术上是顶会级别，在工业界也是能真正落地的研讨。
理想上，张霁开发的很多系统曾经上线，为腾讯节省了少量成本。
这位网友以为，这样经过验证的将AI落地到工业界的才能，正是华为这种工业界龙头企业十分看重的。
2019年10月，张霁出国，在全美排名第一的运用数学研讨机构——纽约大学库朗数学研讨所停止了半年的拜访学习。
拒绝360万年薪，选择华为只为“情投意合”2020年，张霁博士毕业。
但据《长江日报》报道，由于科研项目比较多，他基本上没有刻意找任务，甚至没有自动投递简历，都是企业或许高校联络他。
阿里、腾讯、IBM、海信和两家初创公司纷繁抛出橄榄枝，其中一家给出的年薪甚至高达360万元。
但张霁本人觉得研讨方向和华为比较婚配，参加华为就可以和一群情投意合的人做本人想做的事。
于是，在阅历简历挑选、笔试、初次面试、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试7轮严苛选拔之后，张霁拿到了华为「天赋少年」最高档offer。
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